Kariéra

Připojte se k týmu zaměstnanců firmy Fortemix a pomáhejte tvořit společně s námi prosperující společnost.

V současné době u nás v Paskově pracuje více než 110 zaměstnanců a každý z nich je nepostradatelnou součástí firmy. Základním prvkem každé spolupráce je důvěra a ochota.  Věříme v každého našeho zaměstnance, jeho úsilí, znalosti i dovednosti a snažíme se, aby zaměstnanci věřili v nás.

Názory zaměstnanců

Našim největším přáním je, aby zaměstnanci chodili do práce rádi. Proto pečujeme nejen o ně, jejich osobní rozvoj, ale vynakládáme i nemalé úsilí do renovace a modernizace pracovního prostředí. A je pro nás potěšením a dobrým znamením, když víme, že spousta z našich kolegů zde působí už více než 20 let.

Renáta Keková, personální oddělení

Navštěvuji kurz angličtiny, protože mi pomáhá v emailové a telefonické komunikaci se zákazníky.

Vít Ulman, expedice

Volná místa:

    VEDOUCÍ LOGISTIKY

    Pracovní náplň:

    • Budete vést 11 členný tým zákaznického servisu s logistickou částí, která se stará o objednávky a jejich dopravy a obchodní částí, která řeší poptávky klientů
    • Očekáváme, že budete naslouchat a pečovat o svůj tým s maximální pozorností.
    • Navíc budete dohlížet na hladký chod všech činností, ať už se jedná o běžné úkoly či o významnější aspekty, jako je rozvoj znalostí a motivace týmu, pravidelná školení a udržování interních prováděcích předpisů
    • Optimalizace – v neposlední řadě spoléháme na to, že nám budete aktivně pomáhat optimalizovat logistické i obchodní procesy a vytvářet nové a lepší. Vaším úkolem bude navrhovat a realizovat změny, které by mohly prospět našim klientům a partnerům
    ...

    Preferujeme:

    • Zkušenosti z logistiky nebo obchodu nebo ze zákaznického servisu
    • Odolnost vůči stresu
    • Systematický přístup k práci
    • Rozhodnost a schopnost určit priority
    • Výhodou je předchozí zkušenosti s vedením lidí
    • Pozitivní a aktivní přístup k řešení problémů, být nad věcí a vždy hledat řešení
    • Silnou orientaci na zákazníka, výborné komunikační dovednosti
    • Spolehlivost a ochotu se neustále vzdělávat
    • Dosažené SŠ, nebo VŠ vzdělání
    • Řidičský průkaz sk. B
    ...

    Nabízíme:

    • Obědy na pracovišti s příspěvkem zaměstnavatele 55%
    • Až 6 týdnů dovolené (v rámci bonusového programu)
    • Bonusy
    • Příspěvek na penzijní připojištění
    • Vedení, které naslouchá a spolu s vámi hledá řešení (pověděli nám zaměstnanci v průzkumu)
    • Oporu při konzultacích v případě potřeby
    • Podporu vašeho rozvoje nejen formou školení, které si vyberete, mentoring
    • Firemní akce (kulturní akce, den otevřených dveří, vánoční večírek aj.)

    Recenze na zaměstnavatele najdete na webových stránkách www.atmoskop.cz

    Zaujali jsme Vás? Pojďte se s námi potkat a popovídat si o vzájemných možnostech a očekáváních.

    ...
    Více Napište nám

    Technolog pro stavební materiály

    Pracovní náplň:

    • Koordinovat a zajišťovat přípravu výroby a následné kvality
    • Reportovat nadřízeným pracovníkům o stavu plnění úkolů
    • Komunikovat s dodavateli vstupů ve věcích technických, smluvních, cenových a nákupních
    • Být technickou podporou obchodního týmu v technických otázkách
    ...

    Preferujeme:

    • SŠ vzdělání stavebního/chemického směru, praxe u výroby stavebních hmot výhodou
    • ŘP sk. B, znalost práce s PC (MS Word, MS Excel), znalost angličtiny aspoň B1/B2, polština výhodou
    • Obecně technický přehled, technické myšlení i zručnost, dobré komunikační vlastnosti, schopnost týmové i samostatné práce, schopnost samostatného uvažování a rozhodování, aktivní a odpovědný přístup při řešení problémů, odolnost vůči stresu
    • Možné i pro absolventy

     

    ...

    Nabízíme:

    • Dlouhodobé zaměstnání u stabilní české firmy
    • Obědy na pracovišti s příspěvkem zaměstnavatele 55%
    • Až 6 týdnů dovolené (v rámci bonusového programu)
    • Výkonové bonusy
    • Příspěvek na penzijní připojištění
    • Vedení, které naslouchá a spolu s vámi hledá řešení (pověděli nám zaměstnanci v průzkumu)
    • Oporu při konzultacích v případě potřeby
    • Podporu vašeho rozvoje nejen formou školení, které si vyberete, mentoring
    • Firemní akce (kulturní akce, den otevřených dveří, vánoční večírek aj.)
    • Typ pracovního poměru: Práce na plný úvazek

     

     

     

     

    ...
    Více Napište nám

Nenašli jste vhodnou pozici? Přesto byste u nás rádi pracovali? Napište nám a uveďte pozici, která by vás zajímala. Něco s tím zkusíme udělat.

 

Jak to u nás vypadá